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以“诚信、人本”角逐建筑市场的三个有效途径

发布时间：2015年8月6日信息来源：扬州市装饰行业协会

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　江苏建宇集团管民良
　　近年来，随着建筑市场竞争激烈程度的日益加剧，各建筑施工企业积极探索发展之路，谋求发展之策，力求在竞争激烈的建筑市场中能够分得一杯羹。江苏建宇集团面对竞争激烈的建筑市场，他们努力解放思想，与时俱进，理清思路，采取切实可行的举措，始终秉承“诚信、人本”的企业理念，在危机中寻生机，在竞争中求发展，使得企业的规模发展越来越大。对此，笔者对该公司“诚信、人本”的企业理念从三个方面进行了探讨。
　　一、以诚信为基，为企业开拓市场夯实基础
　　诚信，是市场经济各主体普遍认同的价值和行为规范，是市场经济存在和发展的基础。而作为国民经济支柱产业之一的建筑业，与诚信有着密不可分的联系。建筑产品具有固定、体型庞大、生产和使用周期长久等特性，我们每个人的终生都与建筑有着不可割舍的联系。所以，作为建筑产品的生产提供者，建筑企业肩负着重大的责任和使命。如果诚信缺失，不顾国家百姓生命财产安危，后果不堪设想。然而，近年来，关于建筑企业诚信缺失的消息却屡见报端。一些建筑施工企业为降低成本，谋取利益，不顾百姓生命财产安全与国家形象，使用不合格原材料，在工程建设中偷工减料，使得工程产品带来极大的安全隐患。因此，诚信的建立，不仅利国利民，而且还有助于建筑企业自身的发展。
　　江苏建宇集团在企业自身发展的过程中，深刻认识到诚信对建筑施工企业的重要性，在长期的经营实践中，形成了“诚信为基，人才为本”的企业理念，将诚信写进了企业的经营准则，以诚信这块基石，将市场开拓之路铺筑得越来越宽广、越来越坚实。
　　近年来，江苏建宇集团在巩固南京、扬州、淮安、高邮等老市场的基础上充分发挥资质优势，积极拓展了泰州、苏州等省内新市场，开拓了北京、天津等省外市场。在高邮分别承建了高邮大剧院、高邮邮都文化广场、高邮中学、邮驿花苑、民生花苑、高邮文游台广场、城南新区道路改造等工程；在扬州先后承建了扬州房管局佳家花园一、二、三、四期工程，工程总造价6.8亿元，在扬州泰州机场承建了制冷供热站、机场宾馆、机场旅客集散中心配套市政工程；在南京承建了南京雨花台区西善桥项目，工程总造价1.8亿元；南京卧龙湖风情小镇工程；南京锦华新城项目，工程总造价1.7亿元；在淮安承建了楚州区城投置业有限公司韩桥安置小区和淮安市边防业务综合楼；在天津承建了天津天保国际物流临港保税区物流中心3号仓库项目、天津慧中科技园项目；在北京承建了北京鸿福老年护理院改造项目；在泗阳承建了泗阳东城一品一期工程项目。总之，江苏建宇集团无论是巩固老市场，还是开拓新市场，他们始终秉承“诚信为基”的经营准则，以质量求生存，以信誉求发展，不断夯实企业市场开拓之路。
　　二、以人才为本，为企业积蓄潜力创造条件
　　随着社会主义市场经济制度的进一步完善，企业之间的竞争最终将体现在人才的竞争上。谁拥有了人才，谁就拥有了经济快速发展的前提和基础。人才，不仅是社会经济发展的第一资源，而且也是企业发展的重要资源。对于企业来说，员工是企业发展的基础，是企业发展的灵魂，人才是企业最稀缺的宝贵资源。现代企业的竞争归根到底是人才的竞争，需要人才素质的不断提高。如果企业不能创造出超出竞争对手的人才优势，就必然无法打造出优势核心竞争力。对此，各企业为形成强大的人才优势，都积极引进人才、培养人才、用好人才，尤其是将人才管理的重点放在“用”上，“用才”方能以才生财。
　　江苏建宇集团在企业自身发展的过程中，深刻挖掘人才对企业发展的重要意义，牢固树立“人才是第一资源”的发展理念，奉行以事业留人、待遇留人、情感留人和机制留人的观念，多渠道地引进人才，全方位地培育人才，宽环境地用好人才，努力造就一支高素质的人才队伍。近年来，以发展建筑业为核心，该公司培养了40多个一、二级建造师，100多个专业技术人员，他们在各自的岗位上发挥了重要作用。为了能引进人才，留住人才、用好人才，让人才受到重用，看到希望，该公司不断提高管理人员素质，创建学习型企业，每个季度都对公司管理人员、技术人员进行培训，每年聘请建筑方面的专家到公司集中培训，使每位管理人员、技术人员从理论到实践的工作能力都有了大幅度提高。公司现有技经人员每人都有2-3本证书在手，除拥有证书的人员一次性给予一定的奖励外，还对持证人员按规定每月给予相应的补贴。同时该公司十分注重企业文化建设，构建和谐、宽松、美好的人文氛围，为企业人才提供良好的工作生活环境，让他们工作上安心，生活上舒心，使他们切身感受到公司的关心和温暖，让他们在企业中尽情发挥聪明才智，为企业的发展作出新的贡献。该公司每年还组织不同层次员工旅游，利用节假日、年会安排一些文体活动，极大地提高了员工的工作热情和积极性，体现了公司人性化的管理制度和领导对员工的人文关怀，也增进了公司领导与员工之间的相互了解，展现了公司的团队精神，增强了公司的凝聚力，切实体现了“以人为本”的企业理念。
　　三、以品牌为实，为企业扩展声誉提供保证
　　在经济全球化和信息化迅猛发展的今天，品牌是企业科技水平、管理水平和核心竞争力的综合体现。因此，实施品牌战略已成为树立科学发展观、增强建筑企业实力、提升国际竞争力的必然选择。品牌是一个企业综合素质的集中体现，也是这个企业是否具有市场竞争的关键所有。对此，各建筑企业大力实施品牌战略，积极走诚信经营之路，力争以质量赢得人心，以诚信赢得市场，通过铸造精品工程、形象工程、优质工程，不断扩展企业的声誉。
　　江苏建宇集团始终以诚信拓展市场，以诚信赢得市场，以信誉中标工程，以规范管理工程，高度重视品牌建设，从项目部、分公司抓起，采取经济的、法律的手段使项目部一切具体行为与品牌建设联系起来，让分公司的一切市场行为与品牌建设结合起来，让全公司树立质量就是生命、安全就是效益、品牌就是市场的观念根植脑海。近年来，该公司多项工程获得江苏省“扬子杯”、装饰“紫金杯”及扬州市“琼花杯”、装饰“五亭杯”等优质工程，连续九年被高邮市政府评为优秀企业，连续五年被扬州市政府、市建筑业协会评为“先进企业”，2011年度被评为“江苏省建筑业先进企业”，2012、2013连续二年被评为“江苏省最具成长性百强企业”。　　　　该公司通过实施品牌战略，强抓质量管理，使得“质量是打开市场的金钥匙”深入人心，使得企业的声誉有了进一步的扩展，为企业更大规模的市场开拓提供了保障。